Academy
Innovation hat Methode
Innovation gelingt besser mit der richtigen Herangehensweise. In unseren Trainings vermitteln wir den Mitarbeitenden der Gruppe Verteidigung das Wissen und die Methodenkompetenz, um sich erfolgreich in die Innovationsarbeit einzubringen und diese eigenständig bewältigen zu können.


Agilität
Das Modul Agilität befähigt Mitarbeitende, flexibel und nutzerzentriert auf komplexe Herausforderungen im Arbeitsalltag zu reagieren. Sie lernen, agile Werte und Prinzipien zu verstehen, ein agiles Mindset zu entwickeln und konkrete Methoden und Frameworks praxisnah anzuwenden.
Durch den Fokus auf reale Beispiele aus der Verwaltung wird Agilität greifbar – und dort einsetzbar, wo sie echten Mehrwert schafft: bei Unsicherheit, Veränderungsdruck und Innovation.
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Agilität

Design Thinking Sprint
Design Thinking ist eine iterative, kundenzentrierte Methodik zur Lösung komplexer Probleme und zur Entwicklung neuer Ideen.
Im Rahmen des Innovationsprozesses hilft es, lösenswerte Probleme zu identifizieren und Lösungsansätze dazu systematisch und nutzerorientiert zu validieren.
In dieser eintägigen Schulung werden die Teilnehmenden mit den Grundzügen des Design Thinking vertraut gemacht.
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Design Thinking Sprint

Design Thinking + AI
In der dreitägigen Schulung Design Thinking + AI vertiefen die Teilnehmenden ihre Vorkenntnisse anhand eines konkreten militärischen Fallbeispiels.
Dabei lernen sie auch, gängige Werkzeuge der Künstlichen Intelligenz zu nutzen und in die Methode zu integrieren.

Lego® Serious Play
In diesem eintägigen Training lernen Teams (6-8 Personen) anhand einer konkreten Herausforderung die Anwendung der Lego® Serious Play Methode kennen.
Durch das Bauen von Modellen mit den bunten Lego®-Steinen können komplexe Probleme und Konzepte greifbar gemacht und besser verstanden werden.
Interessierte Teams können sich mit einer konkreten Fragestellung für die Schulung bewerben.
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Häufig gestellte Fragen
Was kostet mich eine Weiterbildung an der Academy der Swiss Innovation Forces?
Ich bin keine Mitarbeiterin oder Mitarbeiter der Gruppe Verteidigung, jedoch Milizangehöriger der Armee. Darf ich an den Schulungen teilnehmen?
Brauche ich eine Freigabe durch meine vorgesetzte Stelle?
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